Meewerken aan de groei van onze stad, en keuzes maken in het belang van onze inwoners. Dat ga je doen als business controller bij Apeldoorn. Verras jij ons met het verbeteren van onze financiële processen?
Deze vacature van Business controller (36 uur) is echt wat voor jou als je:
- je wilt inzetten voor een stad die volop in ontwikkeling is. We bouwen, groeien en ontwikkelen in rap tempo;
- de ruimte wilt om een sparringpartner te zijn die verder kijkt dan het financiële plaatje. Jij adviseert in de breedte over de bedrijfsvoering en gaat op zoek naar het verhaal achter de cijfers;
- Jezelf wilt ontwikkelen in een toekomstig bestendige uitvoering van deze functie met alle nieuwe ontwikkelingen die gaande zijn en uiteraard doe je dit samen met het team van onze business controllers.
Dit ga je doen
Je werkt als business controller bij de gemeente Apeldoorn, op de afdeling Financiën en Control. Jouw verantwoordelijkheid? Dat is het bewaken en verbeteren van financiële processen en prestaties. Je bent werkzaam voor het domein Maatschappelijke Ontwikkeling. Tijdens het gesprek zullen wij jou over het domein Maatschappelijke Ontwikkeling en de werkzaamheden nader en in gedetailleerd infomeren. Laat ons ook vooral weten met welke inhoudelijke thema’s je affiniteit hebt. Als business controller krijg jij de kans om maatschappelijke impact te maken door financiële sturing te geven aan projecten met betekenis. Denk bijvoorbeeld aan het verbeteren van de kwaliteit van de jeugdzorg. Jij zorgt ervoor dat beschikbare middelen zo efficiënt en doelgericht mogelijk worden ingezet, zodat jongeren de zorg krijgen die ze nodig hebben.
In deze rol beheer en optimaliseer je alle financiële aspecten van dergelijke programma’s. Je werkt nauw samen met financial controllers en andere stakeholders om strategisch inzicht te bieden, risico’s te beheersen en kansen voor verbetering te signaleren. Zo combineer je financiële expertise met maatschappelijke betrokkenheid.
Concreet betekent dit dat:
Jij bent de kritische sparringpartner die verder kijkt dan cijfers. In het hart van het sociaal domein – waar beleid en uitvoering elkaar raken – breng jij financiële scherpte, strategisch inzicht en bestuurlijke sensitiviteit samen. Jij maakt het verschil door:
- Sturing te geven op impact: je vertaalt maatschappelijke opgaven naar financiële inzichten en adviseert gevraagd én ongevraagd over wat echt werkt voor onze inwoners.
- Regie te nemen op de begrotingscyclus: van kadernota tot jaarrekening – jij houdt overzicht, signaleert risico’s en kansen en zorgt voor een heldere lijn van strategie naar uitvoering.
- Dossiers te doorgronden én te doorbreken: je analyseert complexe vraagstukken, doorziet patronen en zet aan tot verbetering, bijvoorbeeld op het gebied van jeugdzorg, Wmo of participatie.
- Procesvernieuwing aan te jagen: je denkt vooruit, initieert verbeteringen in onze planning & control en helpt de organisatie om slimmer, wendbaarder en datagedreven te werken.
- Samen te bouwen aan vertrouwen: je werkt intensief samen met beleidsadviseurs, teamleiders en collega’s van Financiën & Control en weet mensen op basis van inhoud en relatie mee te nemen.
Kortom: jij bent niet bang om het verschil te maken. In een omgeving waar maatschappelijke opgaven groot zijn en het speelveld continu verandert, ben jij degene die koers houdt én koers durft te verleggen.
“Je draagt als business controller écht bij aan het beter maken van Apeldoorn. Noem jezelf gerust een ambassadeur van onze afdeling én van onze stad.” - Lisa, je nieuwe collega.
Werken voor Apeldoorn
...betekent werken voor een open en ambitieuze organisatie. Met ruim 168.000 inwoners zijn we de 13e gemeente van Nederland. Met zo’n 2.000 collega’s werken we aan het Apeldoorn van nu én morgen. Genoeg uitdaging voor jou en jouw team dus!
Jij komt te werken in een team met 15 collega’s. Wat jouw nieuwe team kenmerkt? Dat is het openstaan voor veranderingen en het samen doen. Iedereen staat heel erg open voor vragen en dat kenmerkt ons als afdeling F&C. Bij de gemeente Apeldoorn werk je niet alleen aan doelen, maar ook aan jezelf. Want met volop kansen voor ontwikkeling, zijn we een ambitieuze organisatie. We zijn er voor elkaar als er iets gebeurt. En ook buiten de werktijden lunchen we samen en nemen we de tijd om aandacht voor elkaar te hebben. Een dichte deur kom je bij ons niet gauw tegen, betrouwbare en innovatieve collega’s wel!
Dit bieden we je
- Een dienstverband voor 36 uur per week in eerste instantie voor de duur van een jaar;
- Een aantrekkelijk salaris tot maximaal € 7.128 bruto per maand (schaal 11 of 12), afhankelijk van jouw ervaring en opleiding, op basis van een 36-urige werkweek;
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% bovenop je salaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor:
- Extra inkomen door het te laten uitbetalen.
- Het kopen van extra vakantie-uren.
- Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid tot verlofsparen en een flexibele planning;
- Aandacht voor de mogelijkheden die we als werkgever bieden op het gebied van leren en ontwikkelen op vakinhoud en loopbaan;
- 201,6 vakantie-uren op basis van 36 uur;
- Een aantrekkelijke pensioenregeling;
- Een fijne omgeving, want ons huis van de stad is prachtig gemoderniseerd en ingericht op flexibel werken;
- Kun je in jouw functie (deels) thuiswerken? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding;
- Reis je met het openbaar vervoer naar je werk? Dan krijg je dit volledig vergoed. Kom je met de auto, fiets of lopend? Dan ontvang je hiervoor een tegemoetkoming.
Jouw Kracht
Jij bent een echte verbinder – iemand die kansen ziet waar anderen obstakels zien. Met jouw oplossingsgerichte houding en lef om het verschil te maken beweeg je moeiteloos in een dynamische omgeving vol maatschappelijke uitdagingen. Terwijl het speelveld voortdurend verandert weet jij koers te houden én durf je deze bij te stellen als dat nodig is. Jouw frisse blik en oprechte betrokkenheid maken jou tot een drijvende kracht achter vernieuwing. Je zet je met hart en ziel in voor een betere stad omdat je weet dat elke stap vooruit het leven van inwoners écht kan verbeteren.
Het verhaal achter de cijfers? Door jouw analytische vaardigheden kun jij dit helder en duidelijk vertellen. Waar nodig overtuig je anderen om anders te denken en te doen. Daarbij heb je tact, gevoel voor politiek en inlevingsvermogen om zowel dienstverlenend als positief kritisch te zijn. Jij weet onderscheid te maken tussen details en grote lijnen. Daarnaast heb je:
- een wo-opleiding of aantoonbare werkervaring op wo-niveau in financieel / bedrijfseconomische richting.
- Werkervaring 3 - 5 jaar
Solliciteren?
Reageren kan tot 14 november via de solliciteerknop. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Lisa Matros, team manager F&C via 06 81 92 66 04.
Iedereen doet mee
De gemeente Apeldoorn is een inclusieve organisatie. We zijn ervan overtuigd dat we met een diverse organisatie beter zijn voorbereid op de ontwikkelingen in de samenleving. Naast je talent en kwaliteiten breng je ook je achtergrond en voorkeuren met je mee. Je bent welkom!