Ben jij een allround Consulent Inkomen die op zoek is naar een nieuwe uitdaging waarin je zelfstandig kunt handelen en creatieve oplossingen kunt bedenken? Mooi, want dan hebben wij een uitdagende functie binnen een leuke organisatie voor jou!
Het team Werk, Inkomen en Zorg staat klaar voor inwoners die ondersteuning nodig hebben. Het team houdt zich bezig met werkzaamheden die hoofdzakelijk voortvloeien uit de Participatiewet, het gemeentelijk Minimabeleid, de Wmo en de Jeugdwet. Het team bestaat uit 42 medewerkers.
Binnen het subteam Inkomen is per direct ruimte voor een:
Allround Consulent Inkomen
28 - 32 uur per week
Wat ga je doen?
- Beoordelen van nieuwe aanvragen in het kader van de Participatiewet en IOAW.
- Afhandelen van mutatieonderzoeken en beëindigingen.
- Beoordelen of er een boete moet worden opgelegd.
- Het terugvorderen van te veel of ten onrechte ontvangen uitkering.
- Beheren van een caseload en uitvoeren van daaruit voortkomende werkzaamheden, waaronder het voeren van (intake)gesprekken.
- Deelname aan multidisciplinaire overleggen, netwerken en samenwerkingsverbanden.
Wat breng je mee?
Je bent een enthousiaste, initiatiefrijke, accurate en communicatief sterke collega met ten minste een afgeronde Hbo-opleiding. Aanvullend heb je bij voorkeur twee jaar relevante werkervaring als Consulent Inkomen. Ervaring met CivSam is een pré. We zoeken een allround Consulent Inkomen. Dit betekent dat je kennis en ervaring hebt met de uitvoering van de Participatiewet. Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en zoekt de interne en externe samenwerking.
Daarnaast ben je maatschappelijk betrokken en voel jij je thuis in een kleine gemeentelijke organisatie die zich opstelt als partner in de samenleving. In onze organisatie tref je korte lijnen en krijg je veel ruimte om je werk zelfstandig te organiseren. Je werkt klantgericht en komt gemaakte afspraken na. Je werkt volgens de bedoeling, kijkt en denkt integraal en gaat analytisch te werk.
Je durft beslissingen te nemen als de oplossing voor de hulpvraag om maatwerk vraagt. Tot slot heb je kennis en ervaring met de aanpak van meervoudige probleemhuishoudens en je bent in staat om regie te voeren op de uitvoering van het plan/de casus.
Wat bieden wij jou?
We bieden je in eerste instantie een arbeidsovereenkomst aan voor een jaar waarbij de intentie bestaat om deze bij een goede match om te zetten naar een vast dienstverband. Je brutosalaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 4.908,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9). Daarnaast kun je rekenen op prima overige arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten, waaronder een Individueel Keuzebudget van 17.05%. Je kunt flexibel werken, zowel op kantoor als thuis zodat je optimaal kunt functioneren in een goede werk/privé balans. Hiervoor voorzien we je van een laptop en telefoon. Daarnaast zijn wij een gemeente waarin je binnen onze mogelijkheden de ruimte krijgt om je verder te ontwikkelen. Groeien doen we samen.
Interesse?
Heb je interesse? Maak dit dan uiterlijk zondag 7 september 2025 aan ons kenbaar via het digitale sollicitatieformulier. De briefselectie vindt plaats op dinsdag 9 september 2025. Dinsdagochtend 16 september 2025 staan de kennismakingsgesprekken gepland en de kandidaten die doorgaan naar de volgende ronde hebben dinsdagochtend 23 september een selectiegesprek.
De vacature is intern en extern uitgezet. Op basis van de interne arbeidsmarkt en de gemaakte afspraken binnen de Talentenregio, gaat bij gelijke geschiktheid de voorkeur uit naar de kandidaat die werkt binnen dit samenwerkingsverband.
Wil je meer informatie over onze organisatie?
Bij de gemeente Olst-Wijhe maken we het verschil door onze persoonlijke en betrokken werkwijze.
Wij halen maximaal profijt uit de ‘kracht van onze kleine gemeente’. Lees hier meer over onze organisatie en de mogelijkheden om je te ontwikkelen in Olst-Wijhe en bekijk onze film.
Wil je meer weten over de functie?
Over de inhoud van de functie kun je tijdens kantooruren bellen met Michel Bruggeman, teamleider Werk, Inkomen en Zorg. Over de procedure kun je bellen met Lisette Slagman, HR-adviseur. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 0570.