Dienstverband: 
Tijdelijk dienstverband
Aantal uren per week: 
20
Organisatie: 
Meppel
Vakgebied: 
Zorg, welzijn en onderwijs
Salarisschaal: 
8
Periode: 
3 jaar - t/m 01-2023
Werk-/denkniveau: 
HBO
Reageren tot: 
maandag, 24 februari, 2020

Wegens uitbreiding van werkzaamheden zoekt de gemeente Meppel tijdelijk versterking binnen het Sociaal Domein op het gebied van leerplicht. Ben jij een overtuigende en verbindende leerplichtambtenaar? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

(startende) leerplichtambtenaar 
20 uur per week, voor de duur van 3 jaar. 

Afdeling klachtcontacten, Meppel
Een afdeling waar dienstverlening en informatievoorziening aan bewoners, bedrijven en instellingen in Meppel voorop staat. Deze afdeling geeft onder andere vorm aan de uitvoering van het Sociaal Domein. 
Voor het Sociaal Domein betekent dit één gezin, één plan, één regisseur als uitgangspunt in het sociale domein, waarbij de vraag van de klant centraal staat. De gemeente Meppel hanteert dit uitgangspunt in haar beleid en uitvoering. De afdeling Klantcontacten kiest bewuts voor uitvoering in samenhang en verbinding. 

Functie 
Wegens uitbreiding van de werkzaamheden zoeken wij tijdelijk voor de duur van 3 jaar een leerplichtambtenaar binnen het Sociaal Domein. De werkzaamheden liggen op het gebied van Leerplicht, waarbij je onderdeel uitmaakt van het team Sociaal Domein. Hierbij is het belangrijk dat er verbinding gezocht wordt met collega's werkzaam op WMO, jeugd én participatie. 

Wat ga je doen?

  • Behandelen van verzuimmeldingen vanuit de scholen
  •  Gesprekken voeren met jongeren of zijn ouders, scholen en hulpverlening
  •  Advisering en afstemming samen met collega's sociaal domein en hulpverlening
  •  Adviseren van scholen en ouders over het voorkomen van verzuim 
  •  Houden van spreekuur op scholen met jongeren 
  •  Deelnemen aan zorgadviesteams of de zorgstructuur in het Voortgezet Onderwijs en het Middelbaar Beroeps Onderwijs 
  •  Behandelen van aanvragen voor de vrijstelling van de leerplicht 
  •  Deelnemen aan overleggen binnen en buiten de organisatie 
  •  Bijhouden van administratie in geautomatiseerde systemen.

Wat breng je mee aan gedrag en vaardigheden? 

  • Je bent een teamplayer en in staat verschillende werelden te verbinden 
  •  Je bent zelfstandig en toont initiatief 
  •  Je bent nieuwsgierig en kunt goed luisteren 

Competenties
Besluitvaardig: Als de gegevens voorhanden zijn, knopen doorhakken in lastige situaties. De noodzaken van besluiten voorzien en ze tijdig nemen. 
Communiceren: Een boodschap helder over kunnen brengen, duidelijk taalgebruik, in staat iets kort en bondig te formuleren en schrijven. Spreekt vloeiend en komt gemakkelijk uit zijn/ haar woorden.
Probleemanalyse: Stelt gerichte vragen om problemen helder te krijgen. Raadpleegt meerdere bronnen om betrouwbare informatie te verzamelen. 
Onafhankelijk kunnen werken: Doorbreekt vastgeroeste gewoontes, laat anderen zien dat het ook anders kan. Vormt zich graag een mening over situaties/ mensen op basis van eigen analyse en overtuiging. 

Wat vragen wij?

  • Aantoonbaar werk- en denkniveau op HBO-niveau
  •  Een afgeronde HBO-opleiding (Social Work een pre) 
  •  Werk- en/of stageervaring in het Sociaal Domein als leerplichtambtenaar 
  •  Actuele kennis van het leerlingvolgsysteem JVS is een pre 
  •  Ervaring met het rapporteren van gesprekken 
  •  In het bezit van een certificering als Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) is een pre 

Waar een kleine gemeente groot in kan zijn 
Medewerkers van de gemeente Meppel staan met beide benen in de maatschappij. Onze organisatie is momenteel volop in ontwikkeling. We zijn niet op zoek naar ambtenaren van de oude stempel, maar naar nieuwe collega's die kansen zien en deze pakken. Want net als onze inwoners houden we ervan onze mouwen op te stropen en vooruit te kijken. Meppel is een relatief kleine gemeente, met grote ambities en allure. Er gebeurt veel, want Meppelers zijn ondernemende mensen. Zo zijn er veel evenementen en grootstedelijke voorzieningen, zoals een ziekenhuis, een schouwburg, een subtropisch zwemparadijs, een uitgebreid winkelaanbod en een bloeiend uitgaansleven. 

Aanbod
Afhankelijk van je opleiding en ervaring wordt de functie van een startende leerplichtambtenaar beloond met een salaris in functieschaal 8, volgens CAO Gemeenten. Wij bieden een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met een mogelijke verlening tot maximaal drie jaar. Daarnaast bieden we een modern arbeidsvoorwaardenpakket, met daarin een individueel keuzebudget van 17,05% en een tegemoetkoming in de reiskosten. Ook krijg je de beschikking over een telefoon, waarmee je, in redelijkheid, prive kunt bellen.

Informatie
Voor meer inhoudelijke informatie over deze functie kun je contact opnemen met Tea Hoevenberg, teamleider Sociaal Domein. Telefoon: 14 0522. Voor informatie over de procedure kun je contact opnemen met Dore Visser, HR adviseur. Telefoon: 14 0522.

Interesse
Stuur je motivatiebrief en CV voor 24 februari 2020 12:00 uur via www.vooruitindrenthe.nl door het sollicitatieformulier onderaan de pagina in te vullen en je CV en motivatiebrief toe te voegen.