Dienstverband: 
Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
Aantal uren per week: 
32
Organisatie: 
Epe
Vakgebied: 
Sociale zaken en werkgelegenheid
Salarisschaal: 
10
Werk-/denkniveau: 
HBO
Reageren tot: 
dinsdag, 29 september, 2020

De speerpunten van de organisatie zijn: laagdrempelig, inwoners betrekken bij ontwikkelingen en het verbeteren van de (digitale) dienstverlening.

Een duidelijke ambitie die niet alleen gevolgen heeft voor onze werkwijze, maar ook voor onze denkwijze (cultuur). Om deze ambitie waar te maken, hebben we talenten nodig die proactief en innovatief handelen.

Bij de afdeling Samenleving, Team Participatie, is een vacature voor een:

Data Analist Sociaal Domein voor 32 uur per week

Algemeen

De gemeente Epe heeft de ambitie om datagestuurd te werken. Dat wil zeggen dat uitvoering en beleid met data monitoring worden bijgestuurd. Epe beschikt over enorme hoeveelheden openbare en eigen data en wil deze optimaal benutten. De data analist vervult in het datagestuurd werken een sleutelrol. Hij of zij verzamelt en rapporteert niet alleen, maar staat juist ook tussen beleidsmakers en financieel adviseurs in om trends en maatregelen te bespreken.

De functie

Als data analist ben je het aanspreekpunt voor monitoring en data beheer in het Sociale domein (24 uur per week). Daarnaast werk je 8 uur per week binnen het team Informatisering.

Sociaal domein

Je levert gegevens aan voor externe monitors zoals het CBS, ontwikkelt eigen monitors voor beleidsevaluaties en beantwoordt daarnaast analytische verdiepingsvragen. Je presenteert resultaten visueel en laagdrempelig en haalt zelf de monitoringsbehoefte binnen de organisatie op.

Daarvoor neem je collega’s mee in je onderzoek naar trends en de oorzaken hiervan. Je doet prognoses en berekent de impact van beleidsmaatregelen. Vervolgens help je jouw collega’s mee in het bedenken van maatregelen en andere oplossingen. Verder bewaak je de structuur van data opslag binnen het Sociaal Domein en sluit je aan bij databeheer van andere afdelingen.

Informatisering

Binnen Informatisering zorg je samen met de coördinator datagestuurd werken en  de kwaliteitsmedewerker gegevens voor een effectiever gebruik van gegevens ter ondersteuning van alle processen binnen de gemeente. Denk bijvoorbeeld aan het combineren van data uit het zaaksyteem, BRP en ruimtelijke data (NedGraphics) met behulp van software zoals FME en Power BI. Je weet hiermee managementinformatie te creëren die helpt bij het sturen op processen (o.a. door het inzichtelijk maken van KPI’s).

Jouw profiel

Als onze nieuwe data analist beschik je in elk geval over het volgende:

  • minimaal 3 jaar ervaring met data analyse en relevante software;
  • een afgeronde Hbo opleiding (bijvoorbeeld in de richting Bedrijfskunde, Informatica, Econometrie, Sociale Wetenschappen of Sociale Geografie);
  • je beheerst Excel (formules, draaitabellen, macro’s, en gegevensmodellen) en ervaring met Power BI is een pré.
  • ervaring met  FME, SQL of andersoortige databases is een pré;
  • algemene kennis van het Sociaal domein is een pré, waaronder inkoopsystematiek, beleid, zorg (-inhoudelijk) en het i-standaarden berichtenverkeer;
  • je werkt goed en graag samen omdat je weet dat dit essentieel is om collega’s meer datagestuurd te laten werken.
  • je bent flexibel, vernieuwend, integraal, pro-actief, direct, tactisch, sensitief en constructief kritisch;
  • je schakelt tussen overzichtsperspectief en detailniveau;
  • ervaring met Agile en Scrum is een pré;
  • kennis van gegevensstromen binnen een gemeente is een pré.

Ons aanbod

Een salaris van maximaal 4.494,- bruto per maand op basis van een volledige werkweek (36 uur), inschaling in functieschaal 10. Inschaling in aanloop- of functieschaal vindt plaats op basis van ervaring.

Daarnaast biedt de gemeente Epe goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo ontvang je een telefoon of Bring-Your-Own-Device-vergoeding en een laptop. Ook beschik je over een Individueel Keuze Budget van 17,05% over je bruto salaris. Vanzelfsprekend hanteren we flexibele werktijden. Ook voor persoonlijke ontwikkeling krijg jij voldoende mogelijkheden.

Interesse?

Stuur dan vóór 30 september 2020 je digitale sollicitatie in via de sollicitatiebutton van Werken in Gelderland t.a.v. Irma Spit, teamleider Participatie.

De eerste gesprekken staan gepland op vrijdag 9 oktober 2020 en vinden waarschijnlijk plaats via Skype. Voor aanvullende informatie kun je contact opnemen met  Irma Spit via het telefoonnummer 14 0578.

Acquisitie stellen we niet op prijs.