Strategisch Planeconoom

Stevige persoonlijkheid, Spin in het web, Expert, Samen zorgen voor woningbouwontwikkeling en gemeentelijk vastgoed in de gemeente Kampen!

Strategisch planeconoom

32 - 36 uur per week

Algemene informatie
Als strategisch planeconoom werk je bij het onderdeel Vastgoed van de afdeling Ruimtelijke realisatie. De afdeling bestaat uit diverse onderdelen die te maken hebben met grondzaken, vastgoed, werkvoorbereiding en beheer openbare ruimte. In totaal werken 50 collega's op deze afdeling, waarvan 15 bij het team Vastgoed. Grondzaken/vastgoed houdt zich bezig met het grondbeleid en de grondtransacties, in kaart brengen van de haalbaarheid van gebiedsontwikkeling, advisering rondom bijvoorbeeld Reeve Delta, beheer van gemeentelijke gebouwen, beheer van de vastgoedportefeuille en de zorg voor adequate onderwijshuisvesting.

Wat ga je doen?
Als strategisch planeconoom vervul je een sleutelpositie binnen de afdeling Ruimtelijke realisatie. Je bent sparringpartner, denkt mee en adviseert op het gebied van integrale gebieds- en vastgoedontwikkeling. Het doel is om samen met jouw collega's onze ruimtelijke en maatschappelijke ambities waar te maken. Je geeft gevraagd en ongevraagd financiële en strategische adviezen over (complexe) gebiedsontwikkelingen en herstructureringsprojecten. Je weegt verschillende belangen tegen elkaar af en stuurt daarbij op optimalisaties en risicobeheersing (proces, inhoud en geld). Je bent gespreks-, en onderhandelingspartner namens de gemeente met externe partijen, zoals ontwikkelaars, corporaties, bouwers, provincie, rijk en natuurlijk met burgers en ondernemers. Uiteraard ben je adviseur van de portefeuillehouder.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Je voert de financiële regie op gebiedsontwikkelingen en draagt zorg voor haalbaarheidsanalyses, grondexploitaties en risicoanalyses;
• Je geeft financieel-strategisch advies aan de medewerkers van de afdeling Ruimtelijke realisatie, projectleiders, het management en het bestuur; je bent de "kritische tegenstem" binnen de organisatie m.b.t vastgoedzaken;
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van de producten voor de planning- en control cyclus, in samenspraak met de planeconomen en de financiële consulenten;
• Je werkt aan de diverse beleidsproducten, zoals de paragraaf grondbeleid in de begroting en jaarrekening, nota kostenverhaal en het woningbouwprogramma van Kampen (mede in relatie tot de Omgevingsvisie);
• Je hebt een actieve rol bij de gesprekken en onderhandelingen met externe partijen over gronduitgifte, kostenverhaal, financiële constructies en samenwerkingsvormen;
• Je draagt op basis van jouw expertise ook bij aan (strategische) vraagstukken op het gebied van vastgoedontwikkelingen;
• Je volgt maatschappelijke ontwikkelingen en veranderingen in wet- en regelgeving en vertaalt deze naar grond- en vastgoedbeleid;
• Je vertegenwoordigt als strategisch planeconoom de afdeling in portefeuillehoudersoverleggen, stuurgroepen en publiek-private samenwerkingen.

Wat breng je mee?

• Je hebt een academische werk- en denkniveau en ruime, recente werkervaring als planeconoom.
• Je hebt aantoonbare ervaring en deskundigheid op het gebied van grondexploitaties, vastgoed rekenen, vastgoedrecht, Besluit Begroting en Verantwoording (BBV),Vennootschapsbelasting (Vpb), Wet ruimtelijke ordening (Wro), Omgevingswet en het voeren van onderhandelingen en sluiten van overeenkomsten.
• Je hebt affiniteit met ruimtelijke en maatschappelijke projecten en het werken in een bestuurlijke omgeving in de publieke sector.
• Verder ben je een enthousiaste collega met een professionele werkhouding. Je hebt een scherpe analytische blik.
• Je bent communicatief vaardig en kunt krachtig overtuigen. Je kunt de (complexe) materie helder verwoorden en beschrijven. Je hebt oog voor alternatieve mogelijkheden en bent oplossings- en resultaatgericht.
• Je werkt graag samen met je collega's aan plannen en projecten en je bent een teamspeler. Je voelt je thuis in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Ben jij ook degene die de seniorrol kan invullen, het eerste aanspreekpunt is voor het college op planeconomisch gebied en ook de coördinatie en werkverdeling van het team kan oppakken?
Dan komen we graag met jou in contact.

Wat bieden wij?
We bieden verantwoordelijk en maatschappelijk relevant werk in een betrokken en vooruitstrevende gemeente die veel mogelijk maakt. Als medewerker krijg je alle ruimte om initiatief te nemen. En:

• Wij bieden een contract voor één jaar. Daarna bestaat de mogelijkheid van een contract voor onbepaalde tijd.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.103,- (schaal 12 CAO Gemeenten).
• Voor de senior-/coördinatorrol is schaal 13 (maximaal € 6.616,-) bespreekbaar.
• Individueel Keuze Budget van ruim 17% bovenop je salaris die je naar eigen behoefte mag inzetten, bijvoorbeeld voor een opleiding, het aanschaffen van een fiets of verlof.
• Vanaf 2023 krijg je 26 vakantiedagen.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden om het beste uit jezelf naar boven te halen.
• Een mobiel, laptop en goede faciliteiten voor je thuiswerkplek waaronder een goede bureaustoel en groot beeldscherm.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels hybride te werken.
• We stimuleren vitaliteit bij onze medewerkers. We bieden de mogelijkheid om mee te doen aan workshops zoals: Chi-running, Power-walking, tennis/paddel, volleybal en zwemmen

Voor meer informatie over de arbeidsvoorwaarden klik hier.

Over de gemeente Kampen
Kampen is een gemeente die volop in ontwikkeling is en groeit. Het is hier goed wonen, werken en verblijven met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Tegelijk staan we voor grote opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie van economie en landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. Groei van de gemeente vraagt ook om een verdere verbetering van onze dienstverlening. Dit zijn allemaal redenen om te investeren in de groei van onze organisatie. We zijn daarom op zoek naar nieuwe collega's die met ons werken aan de opgaven en ambities waarvoor we in onze gemeente staan.
De gemeente Kampen heeft met haar 54.000 inwoners en straks zo'n 500 medewerkers een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om iedereen persoonlijk te kennen. Dat vinden we ook belangrijk in Kampen.
Professionaliteit en het verlenen van optimale dienstverlening aan burgers en bedrijven staat centraal. In Kampen werken we resultaatgericht, op basis van vertrouwen.
De organisatie ontwikkelt zich voortdurend. We focussen ons op een betere dienstverlening en omgevingsgericht werken. We zijn een lerende organisatie. Voor de medewerkers gelden de principes eigenaarschap, minder hiërarchie en meer zelforganisatie.
De gemeente Kampen wil een inclusieve organisatie zijn. Wij geloven dat we met een diverse samenstelling van het personeel beter zijn voorbereid op de ontwikkelingen in de samenleving.

Meer weten?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Rudi Uil, afdelingshoofd Ruimtelijke realisatie, telefoonnummer 06 303 682 19.

Iets voor jou?
Herken jij je in deze vacature en voldoe je (bijna) aan de functie-eisen, solliciteer dan zo spoedig mogelijk door een korte motivatie en curriculum vitae te mailen naar recruitment@kampen.nl. Een van onze recruiters neemt dan contact met je op.

De vacature kan eerder worden gesloten bij het vinden van de geschikte kandidaat.