Overslaan en naar de inhoud gaan

Accountmanager bedrijven

Dienstverband:
Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
Aantal uren per week:
20
Organisatie:
Olst-Wijhe
Salarisschaal:
9
Reageren tot:
Werk-/denkniveau:
HBO

Versta jij de taal van ondernemers én weet jij hoe een gemeente werkt? Bied jij graag de ondernemer een helpende hand zodat deze weer een stap verder komt? Ben jij die relatiebeheerder met een luisterend oor? Ben jij flexibel, proactief én een echte verbinder? Fijn, dan hebben wij een mooie functie in een leuke organisatie voor jou!

Voor ons team Maatschappelijke Ontwikkelingen zoeken wij een:

Accountmanager bedrijven
voor 20 uur per week

 

Het team richt zich op beleidsontwikkeling en -uitvoering binnen de maatschappelijke thema’s zoals zorg, onderwijs, cultuur, sport, welzijn, economie, recreatie, toerisme, openbare orde en veiligheid. Binnen het team werken we integraal met oog voor de verschillende belangen van de inwoners.

Voor wie en met wie ga je werken?
Je gaat aan de slag om het ondernemersklimaat te verbeteren. Dit doe je voor en met onze ondernemers. Binnen het team trek je op met de beleidsadviseur en beleidsmedewerker Economie. Ieder werkt vanuit zijn eigen rol en taken aan producten, maar samen bewaak je de afstemming en integraliteit. 

Wat ga je in deze afwisselende functie doen?

  • Je bent het aanspreekpunt en de vraagbaak voor ondernemers in Olst-Wijhe.
  • Je helpt ondernemers de juiste weg te vinden in gemeente- en overheidsland.
  • Je signaleert ontwikkelingen, wensen en knelpunten vanuit ondernemers.
  • Je zet de vragen van ondernemers intern uit en coördineert en bewaakt de voortgang.
  • Je verstrekt informatie over het economisch beleid en andere relevante informatie voor onze ondernemers.
  • Je signaleert kansen of projecten bij onze samenwerkingspartners Regio Zwolle en arbeidsmarktregio Deventer die relevant zijn voor onze ondernemers in Olst-Wijhe. 
  • Voor externe contacten ga je regelmatig op bedrijfsbezoek.
  • Je ondersteunt startende ondernemers.
  • Je neemt, als dat gewenst is, deel aan de vergaderingen van de ondernemersverenigingen en netwerkbijeenkomsten.

Wat breng je mee?
Je bent communicatief vaardig, ondernemend en je werkt zowel zelfstandig als graag met anderen samen. Je denkt mee in oplossingen en ziet kansen, maar bent ook duidelijk en transparant. Je weet te schakelen in de verschillende rollen binnen de functie, bent omgevingsbewust en weet in elk contact of vraagstuk de juiste competenties in te zetten. Je hebt een natuurlijk enthousiasme en een brede interesse in de verschillende branches van de agrarische sector, tot ICT, tot bouw, tot horeca en recreatie, tot mode, tot transport en zoveel meer.  

Daarnaast heb je:

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding bijvoorbeeld in de richting van accountmanager.
  • Werkervaring van twee tot drie jaar als relatiebeheerder / klantmanager.
  • Relevante werkervaring binnen een gemeente is een pré.

Wat bieden wij jou?
We bieden je in eerste instantie een arbeidsovereenkomst aan voor een jaar waarbij de intentie bestaat om dit bij een goede match om te zetten naar een vast dienstverband. Je salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 4.208,- bruto per maand (schaal 9, peildatum 1 april 2022), op basis van een 36-urige werkweek. Daar bovenop krijg je nog een Individueel Keuzebudget ter hoogte van 17,05% van het salaris en overige arbeidsvoorwaarden die zijn opgenomen in de CAO Gemeenten.

Interesse en de procedure 
Heb je interesse? Maak dit dan uiterlijk 10 juli 2022 aan ons kenbaar via het digitale sollicitatieformulier. Op 18 juli en 21 juli 2022 staan de kennismakings- en selectiegesprekken gepland.

De vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Op basis van de interne arbeidsmarkt en de gemaakte afspraken binnen de Talentenregio, gaat bij gelijke geschiktheid de voorkeur uit naar de kandidaat die werkzaam is binnen dit samenwerkingsverband.

Wil je meer informatie over onze leuke organisatie?
Bij de gemeente Olst-Wijhe maken we het verschil door onze persoonlijke en betrokken werkwijze. Wij halen maximaal profijt uit de ‘kracht van onze kleine gemeente’. Lees hier meer over onze organisatie en de mogelijkheden om je te ontwikkelen in Olst-Wijhe en bekijk onze film.

Over de inhoud van de functie kun je tijdens kantooruren bellen met Leontine Maas, teamleider Maatschappelijke Ontwikkelingen. Over de procedure kun je bellen met Lisette Slagman,
HR-adviseur. Beiden zijn bereikbaar onder het algemene nummer 14 0570.